ブリッジエンジニア

募集要項

関わる事業
  • 新規サービス
仕事内容

・新規事業における、システム開発の[現場=開発]間ブリッジとしてテクニカルサポートを行う
・関係者へのヒアリングから、整理・分析して要件定義を行い開発指示を出す

担当プロダクト

新規事業として立ち上げ中のサービス

応募資格

▼必須条件
- Ruby on Railsでの開発経験(実務問わず)
- ディレクターとしての基本的なスキル(要件定義、設計、仕様書作成のご経験)
- 英語を使って開発に関するコミュニケーションができる方(読み書きでOK)

▼歓迎条件
- 企業向けプロダクトを開発した経験がある方
- 様々な職種の方の意見を取り入れられる、柔軟なコミュニケーションが取れる方
- リモートでの協業を苦に感じない方
- 週末勤務を苦に感じない方
- 英語で会話ができる方

開発環境

■ 言語:Ruby / Ruby on Rails, Angular2, Swift , Java

メッセージ

イグニスグループでは積極的に新規事業を推進しています。

「イグニス = アプリの会社 」というのは間違いで、会社を成長させながら、
次の世の中で求められる新たな価値を創造し続けるのが私たちの仕事です。

世の中で次に求められるものは何か?、新しい価値を生み出せるものはないか?
社員全員がサービス志向で、常に考えては議論を行っている会社です。

今年また一つ大きな新規事業を立ち上げ、準備をしています。
詳細な事業内容は公開できませんが、新規事業に興味のある方には是非ご応募いただき、
一緒に事業の成功を追いかけていきたいです。

ご応募お待ちしています!

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福利厚生
入社時に希望のPC環境貸与

つくる人のパフォーマンスを第一に考え、希望スペックを聞いて開発環境をご用意します

ディスプレイ貸与

枚数、サイズも希望を聞いてご用意しています

スマートフォン貸与

社内検証端末として多くの機種を揃えています。もちろん最新機種もすぐに導入します

イグニス独自の技術情報共有サービスや社内勉強会への参加

全社員が自由に情報を投稿・閲覧可能な社内SNSの活用
エンジニア同士の社内コミュニティを活用した勉強会も主催や参加ができます

自由な開発スタイル

社内の落ち着いたカフェスペースや、ネットカフェのような集中ルーム、
ファミレスシートやスタンディングデスクなど、自席以外の自由な場所で開発が可能です

各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)
休日/休暇
  • 完全週休2日制(土日祝)
  • 年次有給休暇(入社時3日付与)
  • リフレッシュ休暇(有給休暇の他に、ゆっくりリフレッシュしてもらうため毎年2日付与)
  • 結婚休暇(結婚1年内に3日付与)
  • 夏休み(3日自由設定。担当プロジェクト都合に合わせ柔軟に取得可能となっています)
  • 年末年始休暇(12月28日~1月4日)
  • 慶弔休暇
  • 育児・看護・介護休暇
  • 女性特有の休暇
待遇
インセンティブ制度(業績賞与・半期MVP表彰)
交通費全額支給(上限5万円/月)
近隣手当(2万円/月)

本社のある恵比寿から2駅圏内にお住まいの場合に支給
通勤時ストレスを軽減し、開発に集中してほしい思いから導入しています

家族手当・こども手当(上限6万円/月)
結婚祝い金(5万円)
出産祝い金(5万円)
ストックオプション制度
ランチ代支給(上限一人1620円/回)

他プロジェクトのメンバーとお昼ごはんを食べながら交流できるよう、
毎週メンバーをシャッフルしてランチに行く制度を設けています。
多彩な領域のサービスを内製で開発するイグニスの特徴と、
一流のグルメが集う恵比寿という立地を活かした人気の制度です。
好きなメンバーとランチに行けるフリーランチ制度もあります。

給与

420万円~1000万円/年(社内評価基準に従い決定)
年俸制(年俸額の12分の1を毎月25日支給)

※毎年2回(春・秋)半期の振り返り面談を各職種ごとに行います。
イグニス独自の細かな専門スキル評価基準をもとに、成長度合いに応じて給与を見直します。
それぞれのキャリアプランをメンターと相談しながら、スキルアップと給与アップを目指せる仕組みを整えています。

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム 11:00~16:00(昼休憩60分))

勤務地

本社オフィス(恵比寿駅至近)

雇用形態

正社員

試用期間

入社後3ヶ月間(条件や環境面に差はありません)

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