QA

募集要項

関わる事業
仕事内容

イグニスグループの各種サービス(ゲーム以外)のQA業務

応募資格

▼必須条件
- QA体制の整ってない環境でQA導入の経験がある方
- テストケースの作成を行える方
- チーム開発の経験があり、コミュニケーション能力が高い人

▼歓迎条件
- Web・iOS・Androidというマルチプラットフォームを横断して、
整合性とクオリティ担保をし続ける体制づくりを行ってきた経験のある方
- ツールを活用・もしくは提案開発でき、QAチーム全体の効率向上を図っている
(例: BTS、品質レポート、タスク管理ツール、テストデータ作成ツール)
- マッチングサービスへの興味関心のある方
- プロジェクトの立上げから改善運用までのQAを担当した経験
- リグレーションテスト(regression test)の重要性を理解していること

▼求める人物像
- 現状に満足・諦めて思考停止せず、より良いコンテンツを提供したいという気概がある
- 自身のプロダクト、施策に責任を持って運用が行える

メッセージ

▼マインド
withでは、オンラインの上での出会いを当たり前にしていくという広義なテーマを設けています。狭い視界で物事を判断するのではなく、「ユーザーにとって本当の価値はなんなのか?」ということを、一緒に突き詰められる仲間を募集しています。

女性と男性をつなげるサービスなので、性別によって異なるユーザーモチベーションを深堀りして考えることに楽しいと思える人はとても向いています。

▼組織・文化
組織としては、必要最低限の縦割り構造にするよう気をつけています。
決定に必要のないワークフローを削減することで、各担当者が自走できる環境作りを心掛けています。

自分で判断するため考える量は増えますが、やりがいがあり、直感が研ぎ澄まされていきます。意見も通りやすく風通しも良い環境です。

▼展望
他社とは異なる独自の価値を増やしていくのが、大きなミッションです。今はサービス立ち上げで一番おもしろい時期です。

共感していただけた方は是非、私たちと一緒にサービスをつくりましょう!

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福利厚生
クリエイターの個性に応じた作業環境

ペンタブレット(板タブ・液タブ)、EIZO社製モニタ、グラフィックソフト、フォントなど、
それぞれの好みに合わせて制作環境を整えています

入社時に希望のPC環境貸与

つくる人のパフォーマンスを第一に考え、希望スペックを聞いて開発環境をご用意します

ディスプレイ貸与

枚数、サイズも希望を聞いてご用意しています

スマートフォン貸与

社内検証端末として多くの機種を揃えています。もちろん最新機種もすぐに導入します

イグニス独自の技術情報共有サービスや社内勉強会への参加

全社員が自由に情報を投稿・閲覧可能な社内SNSの活用
エンジニア同士の社内コミュニティを活用した勉強会も主催や参加ができます

自由な開発スタイル

社内の落ち着いたカフェスペースや、ネットカフェのような集中ルーム、
ファミレスシートやスタンディングデスクなど、自席以外の自由な場所で開発が可能です

各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)
休日/休暇
  • 完全週休2日制(土日祝)
  • 年次有給休暇(入社時3日付与)
  • リフレッシュ休暇(有給休暇の他に、ゆっくりリフレッシュしてもらうため毎年2日付与)
  • 結婚休暇(結婚1年内に3日付与)
  • 夏休み(3日自由設定。担当プロジェクト都合に合わせ柔軟に取得可能となっています)
  • 年末年始休暇(12月28日~1月4日)
  • 慶弔休暇
  • 育児・看護・介護休暇
  • 女性特有の休暇
待遇
インセンティブ制度(業績賞与・半期MVP表彰)
交通費全額支給(上限5万円/月)
近隣手当(2万円/月)

本社のある恵比寿から2駅圏内にお住まいの場合に支給
通勤時ストレスを軽減し、開発に集中してほしい思いから導入しています

家族手当・こども手当(上限6万円/月)
結婚祝い金(5万円)
出産祝い金(5万円)
ストックオプション制度
ランチ代支給(上限一人1620円/回)

他プロジェクトのメンバーとお昼ごはんを食べながら交流できるよう、
毎週メンバーをシャッフルしてランチに行く制度を設けています。
多彩な領域のサービスを内製で開発するイグニスの特徴と、
一流のグルメが集う恵比寿という立地を活かした人気の制度です。
好きなメンバーとランチに行けるフリーランチ制度もあります。

給与

400万円~1000万円/年(社内評価基準に従い決定)
年俸制(年俸額の12分の1を毎月25日支給)

※毎年2回(春・秋)半期の振り返り面談を各職種ごとに行います。
イグニス独自の細かな専門スキル評価基準をもとに、成長度合いに応じて給与を見直します。
それぞれのキャリアプランをメンターと相談しながら、スキルアップと給与アップを目指せる仕組みを整えています。

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイム 11:00~16:00(昼休憩60分))

勤務地

本社オフィス(恵比寿駅至近)

雇用形態

正社員

試用期間

入社後3ヶ月間(条件や環境面に差はありません)

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